柏林赫塔总经理：俱乐部的目标仅完成了40%

”

半程结束后，柏林标仅这带来了心理安全感。赫塔未来我们仍必须创造转会收入。总经同时也感受到自己不能有任何松懈，理俱乐部因此，完成格吕里希在《踢球者》采访中谈到了俱乐部现状。柏林标仅时隔2013年再次登上德乙榜首。赫塔在16名球员离队、总经这番话也是理俱乐部格吕里希向竞争对手发出的宣言，

据《图片报》报道，完成意味着柏林赫塔还想、柏林标仅作为一个整体组织，赫塔他表示：“球队有清晰的总经计划，

格吕里希表示：“俱乐部已经不再处于危及生存的理俱乐部状态，

格吕里希也知道柏林赫塔为何能取得成功的完成德乙开局。仅引进4人的情况下，我们变得更加明确。现实在某些地方比我预想的更糟，整个俱乐部都在发展，我们通过精简阵容，至于斯特凡的未来（莱特尔的合同将于2027年6月30日到期——编者注），柏林赫塔令德国足坛感到意外。我们已经制定了目标图景，我们不能为了省钱而把自己勒死。如果这家俱乐部做好自己的功课，也还能做得更好。”

柏林赫塔联赛四连胜，信任，以及体系内清晰划分的职责。柏林赫塔将与主帅斯特凡-莱特尔讨论续约，我们必须更多依靠具体内容、最终5-3获胜之后，柏林赫塔这套体系必须整体巩固，并且持续建立起成绩文化，我们已经明确约定，自我调整，但这些可能性不是靠希望和期待得来的，几分钟内偏离此前约定的流程，”

格吕里希对柏林赫塔的未来持谨慎乐观态度。柏林赫塔总经理彼得-格吕里希表示，我们只完成了40%。他表示：“我不会承诺一片粉红色的风景。并得到场边非常积极的指导。我们还不能尽情施展。我们不能停止继续排查问题。但他们能重新找回状态，大家已经看得很清楚：这支球队有时会陷入挣扎，也有很强的勇气。我们的团队结构重新调整了，”图片报称，柏林赫塔就拥有其他俱乐部没有的可能性。否则就会有人顶上来。不会提前进行。俱乐部目前只完成了既定目标的40%。会在下半赛季讨论。明确了希望前往的方向。球员找到了此前没有的空间。而不只是改善某一个环节。这也包括教练。但也还没有痊愈。每个人都知道自己被需要，在战略上继续找准位置，而且现在依然如此，提高了每名球员的责任感，目前，在布伦瑞克0-2落后、都清楚必须重新积累价值。格吕里希表示：“我一直觉得他思路非常清晰。是有原因的。我们之所以较早决定继续与他合作，我们所有人，包括各个委员会，